Notre formule unique

Les tarifs des cabinets de recrutement, souvent complexes et liés au salaire annuel du candidat recruté, rendent difficile l'estimation du coût final de la prestation.

Chez NC Executive, nous privilégions une approche claire et transparente pour que le coût soit facilement compréhensible et maîtrisé par nos clients.

  1. 1
    Un tarif fixe, indépendamment de la rémunération finale du candidat. Ainsi, aucune surprise, aucun frais caché, et aucun honoraire imprévu. L’avantage pour le client : un tarif qui permet de prévoir avec précision le montant exact dès le départ.
  2. 2
    Montant total de la prestation : 15 000€ HT. Avec un paiement réalisé en 2 fois :
    • au lancement de la mission : acompte de 2900€ HT
    • lors de la signature du candidat : Le reste à payer, c’est à dire 12 100€ HT
  3. 3
    Une garantie incluse, sans frais supplémentaires, qui couvre le remplacement du candidat dans les 6 mois suivant sa prise de poste effective, en cas de rupture de la période d’essai par l’entreprise ou par le candidat.

Intéressé.e par notre formule ?

Contactez-nous

Ce qui distingue NC Executive des autres cabinets de recrutement